[경상매일신문=신일권기자] 포스코 노사 임금·단체협약 교섭이 결렬되면서, 지난해의 파업 위기가 반복되는 것이 아니냐는 우려 섞인 목소리가 나오고 있다.지난 6일 포스코와 한국노총 금속노련 포스코노동조합은 총 11차에 걸쳐 교섭회의를 했으나 합의에 이르지 못했다. 이날 포스코노조는 교섭 결렬을 선언했다.노조 측은 임금과 일시금 등에서 회사 측과 의견 차이가 컸다고 밝혔다. 노조 측 관계자는 "조합원만을 위한 특별한 대우가 있어야한다. 회사 측의 추가 제시안이 없어 단체 행동을 준비하려고 한다"고 말했다.반면, 포스코 관계자는 “회사는 어려운 경영 여건에도 불구하고 노조 요구사항을 최대한 긍정적으로 검토해 역대 최고수준의 일시금 600만원 지급 등이 포함된 최종안을 제시했으나, 노조는 조합원 100% 정년 재채용, 별도 타결금 지급 등 조합원만을 위한 혜택이 필요하다는 입장을 밝혀 교섭결렬 및 조정절차에 들어가겠다고 밝혔다"며 "회사는 노조와 추가 교섭을 진행하기 위해 소통중이며, 원만하게 교섭을 타결할 수 있도록 노력할 예정"이라고 말했다. 이에 지역 경제계에서는 장기간 이어지고 있는 경기 침체에 더해 포스코의 파업 위기까지 반복될 수 있다는 우려의 목소리가 나오고 있다.지난해 포스코 노사는 교섭 결렬 이후 중앙노동위원회 조정을 신청했고, 조정기일 마지막날 이례적으로 중앙노동위원장이 조정에 참여해 극적으로 잠정 합의안을 도출한 바 있다. 시민 A씨는 "포스코노조가 지역 경제를 고려해주지 않고 더 높은 보상을 얻어내기 위해 협상을 오래 끈다면, 시민들 입장에서는 제 잇속을 챙기는 귀족노조로 보일 수밖에 없다"고 지적했다. 또다른 시민 B씨는 “지난해의 파업 위기가 반복되는 것이 아니냐”며 “장기간 이어지고 있는 경기 침체에 파업 시 지역경제에 큰 타격이 예상된다”며 우려했다.   이에 대해 노조 측 관계자는 “그동안 회사가 힘들 때 노동자는 허리띠를 졸라 메었다. 조합원과 비조합원의 차별이 있어야한다. 그게 아니라면 쟁의를 할 수밖에 없다.”며 “7일 쟁의대회 출범식을 마쳤다. 쟁의발생위원회도 출범했다. 다음주에 교섭할 예정”이라고 말했다.